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Macapá ,21/03/2026

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Servidores da saúde podem acessar vitrine de cursos do Governo do Amapá para qualificação em 2026

Programação reúne formações ao longo de todo o ano, com foco em gestão, inovação, saúde mental e melhoria dos serviços à população.

agenciaamapa.com.br
Servidores da saúde podem acessar vitrine de cursos do Governo do Amapá para qualificação em 2026 A iniciativa reúne uma ampla programação de cursos voltados à qualificação e ao desenvolvimento dos servidores públicos estaduais

O Governo do Estado lançou a Vitrine de Oportunidades Formativas 2026, uma iniciativa coordenada pela Escola de Saberes Públicos (Esap), que reúne uma ampla programação de cursos voltados à qualificação e ao desenvolvimento dos servidores públicos estaduais. A proposta é fortalecer a atuação profissional e contribuir diretamente para a melhoria dos serviços oferecidos à população.

A vitrine é um conjunto organizado de capacitações que serão ofertadas ao longo de todo o ano, abordando temas estratégicos para a administração pública. Entre os conteúdos estão planejamento de políticas públicas, execução orçamentária, liderança, gestão de contratos, inteligência artificial, comunicação institucional, saúde mental e compliance. A programação acompanha as transformações do setor público e busca preparar os servidores para os desafios atuais e futuros.

Os cursos são estruturados de forma prática e aplicada, com foco na realidade do serviço público. As formações incluem desde fundamentos legais, como a Lei nº 14.133/2021 (nova Lei de Licitações), até temas mais contemporâneos, como o uso de ferramentas digitais, análise de dados e automação de processos com inteligência artificial. Também há capacitações voltadas ao desenvolvimento humano, como inteligência emocional, gestão do estresse e atendimento ao cidadão.

A qualificação dos servidores ocorre por meio de formações presenciais e/ou on-line, com cronograma distribuído mensalmente.

“Cada período do ano traz novos cursos, permitindo que os profissionais escolham as áreas mais alinhadas às suas funções. Além disso, há formações específicas para multiplicadores, como o curso de facilitadores, que prepara servidores para atuar na capacitação de outros profissionais dentro da administração pública”, informou a diretora-presidente da Esap, Joanne Nahum.

De acordo com a presidente, a iniciativa reforça o compromisso do governo com a valorização do servidor público e com a excelência na gestão. As inscrições e as datas de início dos cursos serão divulgadas ao longo do ano por meio do canal oficial da Esap no Instagram, ampliando o acesso dos profissionais às oportunidades de formação continuada.

Com a Vitrine de Oportunidades Formativas 2026, o Estado aposta na qualificação como ferramenta essencial para modernizar a gestão pública e garantir serviços mais eficientes, humanizados e alinhados às necessidades da população.

A proposta é fortalecer a atuação profissional e contribuir diretamente para a melhoria dos serviços oferecidos à população
A proposta é fortalecer a atuação profissional e contribuir diretamente para a melhoria dos serviços oferecidos à população
Foto: Divulgação/Esap

Confira a cartela de cursos para 2026

Março

  • Prestação de contas: diretrizes e práticas
  • Planejamento de políticas públicas no Amapá
  • Execução orçamentária com foco na LOA
  • Elaboração de projetos para captação de recursos
  • Fundamentos da Lei nº 14.133/2021
  • Formação de facilitadores
  • Liderança no setor público
  • Inteligência artificial para documentos oficiais

Abril

  • Planejamento de compras públicas
  • Gestão estratégica no setor público
  • Indicadores de desempenho
  • Liderança estratégica
  • Elaboração de projetos na prática
  • TEA no serviço público
  • Redação oficial

Maio

  • Controle interno na administração pública
  • Governança no serviço público
  • Planejamento anual de compras
  • Gestão e fiscalização de contratos
  • Ferramentas Google para produtividade
  • Liderança e gestão de equipes
  • Atendimento ao cidadão

Junho

  • Gestão de riscos nas contratações
  • Ética e compliance
  • Fiscal de contratos
  • IA na automação de processos
  • Inteligência emocional e resiliência
  • Comunicação pública
  • Licitações na prática
  • Políticas públicas e políticas para mulheres

Julho

  • Engenharia de prompt e IA
  • Planejamento orçamentário (PPA, LDO e LOA)
  • Licitações avançadas
  • Gestão em saúde pública
  • Convênios: captação e prestação de contas
  • Formação de facilitadores
  • Processo administrativo disciplinar

Agosto

  • Power BI na gestão pública
  • Termo de fomento
  • Planejamento e acompanhamento orçamentário
  • Cerimonial e protocolo
  • Comunicação em auditoria
  • Transparência em projetos
  • Negociação e gestão de conflitos
  • Educação financeira

Setembro

  • Gestão e fiscalização de contratos
  • Normas e instruções normativas
  • Indicadores para governança
  • Planejamento de projetos
  • Controle da folha de pagamento
  • Ética em contratações
  • Prevenção ao assédio
  • Diversidade e inclusão

Outubro

  • Proteção de dados e LGPD
  • Governança para resultados
  • Análise de despesas públicas
  • Planejamento estratégico
  • Melhoria de processos
  • Formação de facilitadores
  • Direitos humanos
  • Contratos à luz da Lei nº 14.133/2021

Novembro

  • Boas práticas em contratações
  • Monitoramento de resultados
  • Encerramento financeiro
  • Automação de relatórios com IA
  • Gestão de conflitos
  • Comunicação de resultados

Dezembro

  • Análise de dados para políticas públicas
  • Ética e compliance
  • Participação e controle social
  • Redação oficial na prática
  • Gestão de recursos naturais
  • Saúde mental no serviço público




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